Як отримати компенсацію витрат за облаштування робочого місця для людини з інвалідністю?
В Україні роботодавці можуть отримати компенсацію за облаштування робочих місць для своїх працівників, які є людьми з інвалідністю. Це стосується і ветеранів й ветеранок з інвалідністю, які повертаються на свої робочі місця.
Крім роботодавців, компенсацію можуть отримати самозайняті особи, фізичні особи - підприємці з інвалідністю, в тому числі й внаслідок війни. Тобто, ветерани й ветеранки, які повертаються до цивільного життя після поранень, можуть отримати таку компенсацію, якщо бажають відновити свій бізнес, започаткувати новий або розвивати вже діючу власну справу.
Як подати заяву?
Зверніться до служби зайнятості за місцем провадження діяльності або через портал Дія.
Подати її потрібно впродовж 180 днів після працевлаштування людини з інвалідністю або відновлення діяльності.
Розмір компенсації.
Виплата покриває фактичні витрати, але має обмеження:
- для людей з інвалідністю I групи — до 15 мінімальних заробітних плат
- для людей з інвалідністю II групи — до 10 мінімальних зарплат.
Дана компенсація допомагає людям з інвалідністю повноцінно інтегруватися в економічне життя країни, а бізнесу - створювати інклюзивні робочі місця без надмірного фінансового навантаження. Особливо актуально це для ветеранів й ветеранок, які повертаються до цивільного життя після поранень: підтримка держави дає їм можливість швидше адаптуватися, знайти роботу або відновити власну справу.
Детальніше читайте на сайті Державної служби зайнятості за посиланням https://dcz.gov.ua/employer/choiceprofit/placeinvalid
Також для отримання консультації щодо порядку та процедури отримання компенсації, звертайтесь до працівників служби зайнятості .
Скористайтеся державною підтримкою та долучайтеся до формування відкритого й інклюзивного ринку праці.
